Роструд разъяснил вопрос выдачи работникам средств индивидуальной защиты, бывших в употреблении

В письме Роструда от 19.02.2021 N ПГ/01831-03-3 даны разъяснения по вопросам выдачи бывших в употреблении средств индивидуальной защиты вновь принятому на работу работнику.

Роструд, в частности, пояснил, что одним из основных нормативных документов, регулирующих порядок приобретения, выдачи, применения, хранения и ухода за спецодеждой, являются Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н. 

В соответствии с пунктом 22 Межотраслевых правил, пригодные для дальнейшей эксплуатации, используются по назначению после проведения мероприятий по уходу за ними (стирка, чистка, дезинфекция, дегазация, дезактивация, обеспыливание, обезвреживание и ремонт). Пригодность указанных СИЗ к дальнейшему использованию, необходимость проведения и состав мероприятий по уходу за ними, а также процент износа СИЗ устанавливаются уполномоченным работодателем должностным лицом или комиссией по охране труда организации (при наличии) и фиксируются в личной карточке учета выдачи СИЗ.

Указанные положения могут закрепляться работодателем в стандартах предприятия внутренними локальными актами либо определены коллективным договором (соглашением).

Источник: КонсультантПлюс

Похожие статьи:

Как следует из письма Роструда от 28.11.2016 N ПГ/31983-03-3 "Об ответственности работодателя за нарушение нормативных требований по охране труда":за необеспечение работников средствами...
Как следует из письма Роструда от 21.10.2016 N ПГ/28266-03-3, при внесении изменений в действующие нормативно-правовые акты работники должны проходить внеочередную проверку знаний в комиссии работодателя.При...
Пользователям мобильных телефонов стало доступно приложение «Я–инспектор», позволяющее любому гражданину, заметившему нарушение охраны труда на строительной площадке, угрожающее для жизни и здоровья...
Федеральная служба по труду и занятостинапоминает работодателям о необходимости исполнения норм трудового законодательства и рекомендаций, связанных с организацией труда в холодное время на...

Комментарии (0)

  1. Нет комментариев. Ваш будет первым!

Добавить комментарий

Scroll To Top